春節(jié)將至，外來品牌為了表示對中國傳統(tǒng)的尊重，也紛紛過起了春節(jié)，例如貼春聯(lián)、發(fā)紅包等等。其中，鋁合金門窗行業(yè)中的知名外來品牌——意博門窗也不例外。
據(jù)了解，意博門窗是德國意博在中國的品牌名稱。為了快速融入中國市場，作為外來品牌的意博門窗選擇了入鄉(xiāng)隨俗。“入鄉(xiāng)隨俗不是全盤中化，而是中德各自優(yōu)點的結(jié)合。”意博門窗總經(jīng)理高建房先生說道，“意博門窗雖然進入了中國市場，但仍然保持著許多源自德國的優(yōu)秀傳統(tǒng)。”
在記者的采訪過程中，高建房先生逐一介紹了意博門窗仍然保持的德國傳統(tǒng)。
第一，時間觀念
高先生表示，意博門窗在企業(yè)運營的過程中，仍然保持著德國式的時間觀念，相比于國內(nèi)大多企業(yè)在時間管理上的模糊界定，意博門窗將時間精確到分秒，準確控制企業(yè)運營生產(chǎn)的每一個步驟。正確的時間觀念為企業(yè)帶來的是整體效率的提升，而意博門窗產(chǎn)品交貨期僅需十天，比同行快了一半的時候，這就是時間觀念提升企業(yè)效率成果的體現(xiàn)。僅憑快捷的貨期，意博就打動不少加盟商，促進合作加盟。
第二，生產(chǎn)嚴謹
除了時間觀念之外，生產(chǎn)流程嚴謹也是意博門窗一直保持的德國式傳統(tǒng)。意博門窗采用中國著名品牌新河鋁材制造，配件選用德國進口品牌的，在生產(chǎn)過程中，嚴苛把控每一道工序，確保生產(chǎn)出的鋁合金門窗在細節(jié)上的沒有瑕疵。不僅如此，意博門窗的研發(fā)生產(chǎn)人員并不滿足現(xiàn)有技術(shù)，時常開會研討，獲得了不少成果，讓意博門窗擁有了多項國家獨立的知識產(chǎn)權(quán)和專利。優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品讓消費者對意博門窗持有練好的印象。
第三，公平競爭
眾所周知，中國的社會是人情社會，許多企業(yè)在分配工作時都存在著按人情分配的現(xiàn)象，對于這種現(xiàn)象，意博門窗并不贊同。意博門窗在人才管理方面，采用的是德國的人才管理機制。以績效考核為準，精確評價每一名員工，以達到不埋沒每一個努力的員工、有能力的員工，通過公平競爭，從而讓企業(yè)展現(xiàn)出更強勁的人才實力。
第四，量力而行
不好高騖遠，量力而行是意博門窗的又一大特點。高先生解釋道：“量力而行，并不是說企業(yè)非常保守，而是企業(yè)在對外做出承諾時，會明確是否有能力實施履行。”高先生介紹，意博門窗的量力而行主要體現(xiàn)在對加盟商的扶持上。近年來意博門窗發(fā)展迅速，為了能夠讓加盟商快速成長起來，意博門窗除了常規(guī)加盟扶持政策外，還提供開業(yè)大紅包、裝修補貼、廣告補貼、高額返點等政策，確保讓加盟商獲得收益，這也吸引了許多有意從事鋁門窗行業(yè)的經(jīng)銷商的眼球。
對于意博門窗的發(fā)展，廣東省鋁門協(xié)會專家表示，意博門窗短短幾年就在國內(nèi)打開局面，這和其在入鄉(xiāng)隨俗的同時保持源自德國的優(yōu)秀傳統(tǒng)策略是脫不開關(guān)系的，這值得國內(nèi)大多數(shù)鋁合金門窗企業(yè)學習。
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